El Cabildo aprueba el incremento retributivo adicional del 0,5% para sus empleados públicos

El Cabildo de La Palma, a través de su Mesa General de Negociación, ha aprobado la aplicación del incremento adicional del 0,5 % en las retribuciones del personal funcionario y laboral de la Corporación y sus organismos autónomos, con efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2024.

Esta medida se adopta en cumplimiento de lo establecido en el Real Decreto-ley 4/2024, de 26 de junio, y en el Acuerdo del Consejo de Ministros de 1 de julio de 2025, publicado mediante la Orden PJC/681/2025, que autoriza este incremento vinculado a la evolución del Índice de Precios de Consumo Armonizado (IPCA). La Resolución de 2 de julio de 2025 de la Secretaría de Estado de Presupuestos y Gastos establece las instrucciones para su aplicación en el ámbito del sector público estatal.

El Cabildo ha procedido a aplicar esta mejora retributiva conforme a lo previsto en la disposición adicional primera del Convenio Colectivo del Personal Laboral, que garantiza la extensión automática de las mejoras aplicables al personal funcionario, así como en el marco de lo dispuesto en el Estatuto Básico del Empleado Público.

Con esta decisión, el Cabildo de La Palma reafirma su compromiso con la justicia retributiva, la estabilidad laboral y el reconocimiento del esfuerzo del personal público, en un contexto económico complejo marcado por la evolución de los precios y los efectos de los conflictos internacionales.

Desde la Corporación insular se agradece la colaboración de las organizaciones sindicales y de los servicios técnicos que han hecho posible la tramitación y aprobación de esta medida, que refuerza la apuesta del Cabildo por unas condiciones laborales dignas y por la calidad del servicio público.

El acuerdo de la Mesa General de Negociación ha sido ratificado por el Consejo de Gobierno.